國家民委研究室學習品牌：學與思

“學與思”學術沙龍

“學與思”系列活動始於2013年7月黨的群眾路線教育實踐活動，是國家民委研究室黨總支加強黨的建設，增強黨員干部隊伍素質，推動各民族干部加強學習，提高業務工作和解決實際問題能力，進而服務中心工作的重要創新性學習平台。目前，該活動已經持續近3年，共出版（舉辦）40余期（次）內刊或活動，形式和載體多種多樣，受到研究室和國家民委機關廣大黨員的歡迎，共吸引了約300人次參加其中，初步形成了品牌效應，發揮了凝聚作用，產生了實際效果。概括起來，此項活動主要包括以下三個方面。

一是創辦《學與思》內刊。為更好體現和用好各民族干部在平時工作生活中的所思所想所悟，增進相互了解、學習和交流，我們在2013年黨的群眾路線教育實踐活動中創辦了《學與思》內刊。3年來，《學與思》已編輯出版30期。其中與黨建相關的有8期45篇，包括學習中央最新決策部署特別是習近平總書記系列重要講話精神心得體會、學習“四個全面”戰略布局和“五大發展理念”等各類學習活動成果展示等內容﹔與民族工作相關的有12期50篇，包括中央民族工作會議、新疆六十周年大慶等重大會議、活動文件材料組工作總結和個人總結等﹔與調研工作相關的有5期13篇，包括赴“走基層、轉作風、訪民情、聚民心”聯系點蹲點調研成果展示、做好調研工作經驗交流等。此外，《學與思》還刊發了中辦、國辦以及國家民委其他司局等單位有關同志的稿件。《學與思》每期編印近100本，以贈閱的形式送國家民委各部門和單位，同時上傳到國家民委內網供學習交流。創刊以來，《學與思》受到各部門和單位的廣泛好評，有的成果還轉化到領導講話、有關文件中，為實現黨建工作和民族工作“兩結合”“兩不誤”發揮了積極作用。（附件1、2《學與思》照片）

二是舉辦“學與思”學術沙龍。在總結《學與思》辦刊經驗的基礎上，為提高青年同志的理論素養，鍛煉演講與思辨能力，推動研究室黨員干部學習活動進一步走向制度化、正規化，我們於2015年1月創辦了“學與思”學術沙龍，堅持學以致用的原則，著力加強黨員干部“開口能說、提筆能寫、問策能對、遇事能辦”等方面的能力建設。每次學術沙龍都會圍繞中央最新決策部署、民族工作領域熱點難點問題等方面確定主題，每個黨支部分別派出1-2人擔任主講，每人15-20分鐘，所有黨員參與討論。沙龍由黨總支書記、副書記、各黨支部書記輪流主持，並作總結發言。活動后，主要內容將在國家民委研究室網站上刊登，其中沙龍發言和重要討論內容將整理成文字，選取優秀稿件在《學與思》內刊上發表。目前，學術沙龍已經舉辦6期，累計參與近260人次。（附件3、4、5“學與思”學術沙龍歷次活動照片）

三是將“學與思”滲入實際工作。在工作中，我們還根據委黨組和機關黨委布置的具體學習任務，隨時組織學習活動。例如，組織召開“學習貫徹兩會精神學習會”，對十三五規劃提出意見建議﹔組織召開“學習貫徹黨的十八屆五中全會精神學習會”，展開對“五大發展理念”的學習與討論﹔組織學習“供給側結構性改革”與民族工作新思路，等等。此外，我們還充分利用出國團組、挂職干部等現有資源，緊密結合業務工作和黨建工作實際，結合中心工作，不斷豐富和發展了“學與思”活動內涵。例如，根據研究室關於出國團組有關規定，每年都要舉辦出國（境）團組匯報會，各個團組的成員分別交流分享研究心得，我們也將其納入“學與思”系列活動的一部分，認真組織，研究室全體干部參加，並邀請委內外的專家學者做專業講座，在學習活動中不斷鞏固提高業務工作能力，取得了很好的進展和成效。同時，我們還積極鼓勵和支持挂職干部不定期撰寫工作體會等文章，定期或不定期邀請從研究室走出去的干部回來與年輕干部交流，從講解文稿寫作、做好調研等方面入手，突出問題導向，結合本職工作中遇到的實際問題，通過組織學習交流等方式達到促進工作的目的。

接下來，我們將僅僅圍繞協調創新推進“四個全面”戰略布局，繼續抓好“學與思”系列學習活動，進一步牢牢樹立“四個意識”，堅持正確政治方向，不斷提高活動的質量和水平，擴大覆蓋面和影響力，為增強黨員干部隊伍的素質提供平台，為國家民委特別是研究室抓好學習型、服務型、創新型黨組織建設服好務，為國家民委各族干部職工特別是青年干部加強學習交流、強化理論武裝、展示成長經驗服好務，為進一步做好民族工作、實現“中華民族一家親，同心共筑中國夢”服好務。