國家食品藥品監督管理總局信息中心學習品牌：青年CIO論壇

青年CIO論壇

青年論壇展風採 共聚一堂話改革

“這是一個交流共享的平台，這是一個提升自我的梯台，這是一個展現風採的舞台。在這裡，可以聽到不同的聲音，開闊別樣的視野﹔可以盡情展示才華，鍛造不一樣的自己﹔可以讓青春飛揚，留下濃墨重彩的一筆。”

——這就是我們的青年CIO論壇

本著“博學·共享·成長”的宗旨，按照“積極自願、健康向上、內容豐富、形式活潑”的原則，遵循竭所學為所用，盡所知以共享的理念，著眼青年信息化專業人才培養，以40歲以下青年職工為主體，覆蓋中心全體職工，從2014年開始，國家食品藥品監督管理總局信息中心團支部組織開展“青年CIO（首席信息官）論壇”，有效帶動了中心全體黨員群眾學習成長，培養了優良工作作風，成為深受全體干部職工喜愛的學習品牌。

突出主題，創新形式。青年CIO論壇全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，以深入學習習近平總書記系列重要講話精神為指導，以創新推進“四個全面”戰略布局為統領，緊密圍繞習近平總書記“四個最嚴”重要指示，緊密結合食品藥品監管信息化工作，信息中心團支部開拓思路，創新形式，從2014年開始，著手組織開展青年CIO論壇，旨在為青年同志搭建互動互促、互學互幫的平台，同時，在更大范圍內形成對全體職工的示范和帶動效應。

領導重視，實效顯著。中心黨政領導高度重視，每期論壇不僅以身作則、悉數到場，更是學在前頭、發揮表率，同時團支部還邀請總局相關司局領導出席論壇。每期論壇都以領導嘉賓高屋建瓴的精彩點評而圓滿結束。我們的耳邊不斷回蕩著“青年同志要不斷提升技術素養、信息素養、管理素養，增強應變能力、表達能力和協調能力”的期盼，回蕩著“要在工作中能夠堅持學理論、學政策、學法規、學技術、學方法”的要求，回蕩著“青年同志都要從技術型人才向綜合型、業務型、管理型三者兼顧的人才轉變”的期待。每期論壇都彰顯了青春正能量，增強了青年同志的責任感和使命感。

搭建機制，強化管理。為組織好青年CIO論壇，信息中心團支部制定了切實可行的工作方案，明確了活動形式、論壇內容、組織機構、獎勵制度、評比規則、論壇流程等內容。為進一步增強論壇的可操作性，2015年團支部制定了青年CIO論壇SOP流程圖。論壇以PPT展示、主題演講、特別分享為主要形式，以嘉賓和職工綜合權重分數為依據，以季度比賽為依托，每個季度四名青年同志走上論壇，展開演講比賽和特別分享。他們以食品藥品監管重點工作為中心，結合自身業務，自定主題，精心准備，收集整理基礎素材，深入分析問題對策，摸索練習講解技巧，不斷增強學習的主動性和自覺性，提升分析問題和解決問題的能力，逐步提高業務水平和綜合素質。

營造氛圍，主動學習。2014年以來，中心團支部共舉辦8期青年論壇，每期論壇現場都是座無虛席，不同處室不同業務領域的青年同志共計32人次走上講壇。他們介紹各自領域的專業知識、重點工作和前景展望等，同大家交流探討，實現資源共享。論壇並不僅限於線下，所有論壇的相關資料都在第一時間同步至中心OA學習園地欄目中，實現論壇的“互聯網+”。在這裡，我們聆聽了食藥監管信息化最前沿的動態，掌握了食品藥品相關法律知識，學習了黨的建設和黨風廉政的重要精神。通過講中學、聽中思，激發了全體黨員群眾的學習熱情，帶動了中心好學、勤學、多學、善學優良學風的形成。

打造品牌，凸顯魅力。緊密圍繞業務工作和青年職工成長體會，青年CIO論壇生動展現了信息化青年人的風採，營造了青年積極向上、追求進步的良好氛圍。青年CIO論壇不僅為信息中心建設學習型組織又添亮色，而且成為全系統開展思想教育工作的旗幟性品牌。因此，中心團支部在2014年度獲得中央團工委“最具活力團支部”的表彰。

春夏秋冬，寒來暑往，兩年來，國家食品藥品監督管理總局信息中心通過青年CIO論壇，建設了一支政治思想過硬、業務技術嫻熟、青春活力綻放的青年隊伍。青年CIO論壇，邁著青春的步伐，走在大路上……