陳 力
盧玉寶（左二）在下鄉調研。 吳 晨攝
2014年12月9日凌晨4時，內蒙古自治區烏蘭察布市興和縣委組織部原副部長、企業黨工委原書記盧玉寶猝然離世。就在送來醫院的兩個小時前，40歲的盧玉寶還在加班。
他太累了。12月8日，盧玉寶和同事在興昌、馬橋、幸福等3個社區轉了一個上午，檢查社區活動場所運行情況。下午，先后參加了縣長辦公會、縣委書記辦公會和組織部部務會。晚上開始加班，審核9個鄉鎮、4個縣直單位黨組織書記長達100頁的黨建專項述職報告。盧玉寶家裡的電腦顯示，他完成的最后一份材料是《興和縣2014年基層黨組織書記抓黨建專項述職評議會議工作方案》，定稿時間為12月9日凌晨2時14分。
盧玉寶的葬禮上，有上百名群眾自發為他送行，眼裡噙滿了淚水。
“把人生的每一篇章都書寫精彩”
2013年6月，在興和縣委組織部工作近9年的盧玉寶被任命為副部長，分管基層黨建工作。
這是一個國家級貧困縣，基層黨建工作底子薄、難度大。去年是烏蘭察布市“社區場所建設年”，要求300平方米以下的社區活動場所全部進行改建擴建，興和縣有8個社區需要盡快達標。時間緊、任務重、要求高、人手少……盧玉寶想盡辦法一一“跨欄”。資金有問題，協調財政局﹔工程有問題，聯系建設局﹔功能區設計沒頭緒，他帶著大家外出取經，聽取居民需求﹔工期催得緊，他每天一早到現場盯進度，下了班和大家一起加班﹔人手不夠用，他幫著卸設備、搬桌椅。裝飾興昌社區功能區時，看到裝修企業預算5000元的方案，盧玉寶堅持從網上買材料自己干，結果隻花了不到700元材料費，就實現了美觀、實用的效果。“盧部長做什麼都要做到最好。”興昌社區書記陳宏說，“本來動動嘴就能推開的事兒，他非要自己干，看門的大爺還以為他是小工呢”。
兼任企業黨工委書記的盧玉寶，多次深入企業調研，帶著企業黨組織負責人到江蘇等地考察學習，根據企業特點，“一企一策”指導他們立制度、搞活動。蒙鷹建材有限公司2006年就成立了黨支部，可苦於沒思路、沒抓手，多年來支部一直是個“空架子”。盧玉寶先后6次上門指導，幫助企業開展黨工共建。一年多的時間裡，盧玉寶把基層黨建搞得有聲有色，33家非公企業建立了黨組織，實現了規模以上非公企業黨建工作全覆蓋。
2014年，第二批黨的群眾路線教育實踐活動中，盧玉寶擔任縣活動辦副主任、綜合秘書組組長。在群眾路線教育實踐活動中，盧玉寶盡職盡責完成好“規定工作”，還千方百計謀劃“自選動作”。他積極協調團縣委、文聯等部門，組織開展規模空前的有獎征文、知識競賽、演講比賽等活動，提高了活動的參與度和認知度。全縣300多名副科級以上干部的對照檢查材料，都由他審核把關。很多人的材料修改了十幾遍還不過關，活動辦工作人員心生焦慮，盧玉寶為大家卸下包袱：“嚴格按要求來，有什麼事情我來扛！”
盧玉寶在縣委組織部當文秘時，經他手的信息稿使用率特別高，3次被市委組織部評為《組工信息》先進個人﹔在大五號村蹲點時，盧玉寶仔細研究村情，提出“三個三”工作法——建議村“兩委”開好全體村民、村民代表和村“兩委”班子三個會，開展村民、村民代表、村“兩委”班子成員三議，做到調查問題、宣講政策、簽訂協議三進家門。如今，“三個三”工作法已在全縣推廣。
從1998年參加工作以來，盧玉寶十幾年如一日，干一行、愛一行、專一行。他在日記中寫道，“人生的每一天都是一個篇章，我要努力把每一個篇章都書寫精彩”。
“我在組織部門工作，大家都看著呢”
盧玉寶的妻子吳秀芬一直沒有正式工作，以前開小賣部補貼家用，后來因照顧孩子，把小賣部關了。妻子曾多次和盧玉寶念叨，想讓他給找份穩定的工作，但盧玉寶總是耐心地勸妻子：“現在各個單位都是‘逢進必考’，我在組織部門工作，大家都看著呢，咱們不能因為你工作的事讓別人指指點點，再耐心等等吧。”然而，這一等就等了10年。至今仍在呼和浩特打工的哥哥和在集寧打工的妹妹，也曾流露過想讓他給找份穩定工作的念頭，都被他婉言拒絕了。盧玉寶的父親盧英，至今仍扛著掃帚在縣城掃大街。
誰能想到，一個組織部副部長的生活過得如此清貧。2013年之前，盧玉寶一家人一直租住在“移民區”的車庫裡，家裡連台洗衣機都沒有。在那間狹窄的出租房裡，前面擺著一排貨架，那是妻子開小賣店的全部家當。從農村走出來的盧玉寶，自幼養成了勤儉節約的習慣，一套價值300元的西裝穿了好幾年﹔襪子破了，打上補丁接著穿﹔直到去世，每天上下班騎著的仍是他2007年花800元買的二手摩托車。2013年，盧玉寶帶縣裡的私企老板到蘇州考察。晚飯后逛商店，一位老板看他喜歡一幅蘇繡，主動提議替他買下來，盧玉寶一口回絕，從此再不跟大家一起逛商店。
心中有戒，更會心中有責。社區志願者李奎腿有殘疾，行動不便，與盧玉寶隻因工作面熟，盧玉寶每次在路上碰見他，都會主動停下摩托車，載他一程。李奎回憶說，盧玉寶曾到一位80多歲的老黨員家裡調研，得知老人生活困難，當即從口袋裡掏錢給老人，“盧部長對我說，看到他們就想到了自己的老父母，能幫他們一點，心裡就好受一點”。后來，盧玉寶向縣領導建議：“很多老黨員、老支書生活艱難，咱們不管，恐怕會寒了他們的心。”在他的提議下，興和縣設立了黨內關愛基金，一大批貧困黨員得到救助。
對年邁的父母，盧玉寶照料得十分細心。搬進新家，改水電、鋪地磚、買家具，他都一一過問。家裡修個東西、交水電費、買米買油，他都一一上手。老父親抹著眼淚說：“玉寶走后，我們都不知道水電費去哪兒交。”對興和縣委組織部的同事，他看別人印材料忙得轉不開，就幫大家干分揀和裝訂的活。有人調侃他，“這麼大領導還跟底下人搶活干”。盧玉寶卻說，誰干不是干，早點兒干完，好叫兄弟姐妹們回家吃口熱乎飯。
“他雖然沒有轟轟烈烈的業績，沒有驚天動地的壯舉，但他用自己的行動認真踐行著習近平總書記提出的‘三嚴三實’要求，生動地詮釋了好干部的標准。”烏蘭察布市委常委、組織部部長藺建軍說，“盧玉寶就像是一座無盡的礦藏，越挖掘越能見其光芒”。
