2015年10月13日09:05 來源：人民網－人民日報
編輯同志：
黨的十八大以來，派駐監督取得了一定成效，但還存在許多問題，而加強派駐紀檢干部隊伍建設是完善派駐監督的有效方式。
派駐干部是組織派到駐在部門搞監督的“貓”。是“貓”，就要會抓“老鼠”，敢抓“老鼠”。如果不能忠於職守，對工作中失職、瀆職行為，既不報告又不處置，反而身在其中甚至亂在其中的，必須嚴肅追究責任。
派駐紀檢組難以落實監督責任，主要是有干部認為與駐在部門干部“同在一個屋檐下、同吃一鍋飯”“人熟拉不下面子”。針對這一問題，派駐機構要牢記職責使命，增強擔當意識，敢於發聲亮劍。同時，需要完善對派駐干部的考核辦法，對主動查辦本部門、本系統腐敗案件和作風問題的，或主動向上級紀委提供有關線索的，要適當加分，從而調動派駐干部積極性。
同時，還得解決問題線索收集渠道不暢的問題。派駐干部得時常打聽“張家長、李家短”，關注干部的思想、工作和生活情況，發揮“千裡眼”“順風耳”的作用，增強對問題線索的敏銳性。(河北滄州 穆鋆)
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《 人民日報 》（ 2015年10月13日 17 版）
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