楊漢軍：堅守“三嚴三實”的本真

　　“三嚴三實”明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要，是黨員干部必須堅守的本真。組織部門要帶頭踐行“三嚴三實”要求，將“三嚴三實”內化於心、外化於行，著力建設忠誠、干淨、擔當、正派的組工干部隊伍。

　　堅持絕對忠誠的政治品格，始終做到心中有黨。組織工作是政治工作，講政治是根本、是首要。組工干部踐行“三嚴三實”，必須把對黨忠誠作為核心的要求來落實，作為履職盡責的首要政治品質來堅守。忠誠於黨的信仰，把堅定理想信念作為組工干部修身立業的壓艙石，堅持不懈加強思想理論武裝，不斷深化對習近平總書記系列重要講話精神的學習，做到知之深、信之篤、行之實。忠誠於黨的組織，切實擔負起管黨治黨的政治責任，把全面從嚴治黨要求貫徹到組織部門各項工作中去﹔帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，做政治上的“明白人”﹔嚴守組織紀律，服從組織決定，嚴格落實請示報告制度。忠誠於黨的組工事業，安心安身安業，認真負責地選好干部配強班子，聚精會神地抓好基層黨建工作，真心實意地支持人才創新創業。

　　堅持敢於擔當的基本要求，切實做到心中有民。強化擔當精神，就要面對矛盾問題敢於迎難而上，面對歪風邪氣敢於堅決斗爭，面對工作失誤敢於承擔責任。比如，針對干部帶病提拔、干部能上不能下、為官不為、部分基層黨組織軟弱渙散等突出問題，要勇於應對、有效破解﹔當遇到說情打招呼、跑官要官等不正之風時，要堅決反對、自覺抵制﹔對發生違反組織人事紀律的行為，要動真碰硬、嚴肅查處。增強擔當能力，及時更新知識、拓寬視野、增強能力，避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境。錘煉擔當作風，堅持實事求是的思想路線，不定不切實際的政策，不提無法落實的要求，不喊嘩眾取寵的口號﹔堅持群眾路線，做到問政於民、問需於民、問計於民、問效於民﹔堅持真抓實干，把走在前列、創建品牌作為不懈追求，把每一項工作做真、做細、做實﹔堅持嚴謹細致，把每一件事做到能力和水平所能達到的極致。

　　堅持公道正派的職業操守，切實做到心中有責。公道正派是組工干部最核心的價值理念和最寶貴的職業操守，也是組工干部嚴不嚴、實不實最重要的衡量標准。堅持公道正派處事。嚴格執行組織工作政策，有政策的嚴格按政策辦，沒有政策的抓緊研究政策再辦，做到先立規矩后辦事。在干部工作上，要嚴肅組織人事紀律，堅持原則不動搖、執行標准不走樣、履行程序不變通、遵守紀律不放鬆。在基層組織建設和人才工作的項目評審、政策支持、資金分配等方面要一碗水端平。堅持公道正派對人。要公道待人，不分親疏遠近，不看關系背景﹔要公平識人，不帶“有色眼鏡”看人，不當“毛延壽”畫像，全面、歷史、辯証地看干部﹔要公正用人，堅持好干部標准，從黨和人民事業需要出發選人用人，營造“個人埋頭干事、業績群眾公認、進步組織關心”的良好政治生態。堅持公道正派用權。要為民用權，決不能公私不分、以私廢公。要依規用權，自覺尊法學法守法用法，堅持法定職責必須為、法無授權不可為。

　　堅持廉潔干淨的從政底線，切實做到心中有戒。要知畏。要敬畏人民，敬畏法紀，敬畏權力，知敬畏並非瞻前顧后、畏首畏尾，而是要有所畏有所不畏，在危難時刻要顯身手，在關鍵時刻要敢擔當。要知足。要在名利、地位、待遇上知足，時刻保持一顆平常心，特別是要有甘為人梯的精神，在學識能力上要知不足，在事業上要不知足，不斷完善自己、提高自己。要知止。牢記“界”“戒”二字，做到守界不越界，守戒不犯戒。要嚴格遵守組織人事干部行為規范、“十不准”等紀律要求，堅守防線，不越紅線。同時，還要注重家庭、注重家教、注重家風，構建一個和諧融洽、不奢不貪的家庭，為個人廉潔從政營造良好環境。

　　（作者系湖北省武漢市委常委、組織部長）