鄂托克前旗委組織部主動對標“三嚴三實”，從強化思想教育、健全制度機制、深化作風建設、狠抓實績考核入手，全力加強組工干部效能建設，著力打造“忠誠、嚴謹、自律、奉獻”的組工干部隊伍。
強化思想教育，嚴守政治紀律。依托“公信組工”講堂，制定“三嚴三實”專題學習計劃，採取干部領學、網絡自學、專題研討等方式，統籌開展各類學習培訓。重點強化正反典型教育，深入警示教育基地和革命傳統教育基地參觀學習，引導組工干部以反面典型為戒，向涂紅剛、盧玉寶等模范踐行“三嚴三實”的先進人物看齊。集中開展政治紀律教育活動，通過制定工作方案、召開動員會、組織集中學習、認真查擺問題、嚴格進行整改，進一步增強組工干部規矩意識，確保以認識上的深化，增強踐行“三嚴三實”的自覺。
健全制度機制，從嚴規范管理。修訂19項部機關工作制度，嚴格履行公務出差、辦公接待、辦公用品採購等審批程序，規范公務活動。建立“公務一覽”牆，對部辦會議定事項和部領導批示的工作實行建賬管理，明確各項工作分工，及時督促跟進。同時，對干部請銷假、崗位紀律和會議紀律等加強督查，杜絕出現紀律鬆散、辦事拖拉、隨意脫崗等現象，確保組工干部在踐行”三嚴三實”中作出表率、樹起標杆。
深化作風建設，主動幫辦實事。認真開展“為基層辦實事、為百姓服好務”主題實踐活動，選派1名科級干部、1名在職干部和1名挂職干部駐村蹲點，在全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治旗、全面從嚴治黨和黨風廉政建設五方面主動作為，發揮作用。上半年，累計為糜地梁嘎查發放“愛心助農”基金5.5萬元，協調建成5.3公裡鄉村道路，協調為2戶殘疾戶新建羊棚2座。同時，全面推進精准扶貧工作，爭取到扶貧互助資金25萬元，幫助25戶貧困戶發展生產，切實在為民服務中體現“三嚴三實”成效。
狠抓實績考核，提高工作實效。積極開展實績考核，倒逼組工干部提高工作效能。出台《績 效考核管理辦法》，實行日常考核與年度考核相結合，平時由部領導隨機抽查組工干部平時作 風形象、來人接待文明禮儀、科室環境衛生、業務工作落實情況，並當場打分，當場點評。年終邀請服務對象，圍繞組工干部政治素質和思想 道德修養、執行力、轉變作風、履行職責和團結協作情況、廉潔自律方面進行測評，並給予優秀、良好、一般和較差四種評價，真正把踐行“三嚴三實”的干部考准評實。
（鄂托克前旗黨建雲平台 徐艷芬）
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