基層干部的“變”與“不變”

在基層，有這樣一群人，他們堅守一線維護穩定，走在前沿化解糾紛﹔他們面朝黃土背朝天，一邊勞作，一邊服務群眾﹔他們既是地方發展的“領頭雁”，也是群眾心中的“主心骨”，更是踐行群眾路線的“活標杆”﹔他們在變與不變中堅守著自己那片晴朗的天空，用實際行動詮釋著基層干部應有的使命與擔當。

追憶過去，基層干部工作從未停止過，他們在不同時期扮演著不同角色，無論是革命戰爭年代、改革開放初期,還是舉國追夢的今天，他們作為最基層的組織者、參與者、推動者，始終用行動推動著黨和國家事業的發展，密切著黨與群眾的血肉聯系。他們扎根基層，甘於清貧，一心向黨。正因他們，社會才得以不斷前行，不斷進步。

時代在變，基層干部服務群眾的本質沒變。悠悠萬事，民生為大。經濟發展，社會轉型，一路走來，基層干部功不可沒。他們牢記黨的宗旨，恪守黨的紀律，數十年如一日堅守在生產一線，帶領群眾開溝擴渠，筑路致富﹔他們服務群眾，不分晝夜，不分場合﹔他們既是政策宣傳員，也是民事調解員，更是困難幫扶員……他們始終把聯系服務群眾看成一份義不容辭的責任，一種矢志不渝的追求。

宣漢縣龍泉土家族鄉羅盤村黨支部書記李永太，就是這樣一名普通的基層干部。羅盤村地廣人稀、山高林密、交通閉塞、經濟落后，被稱為宣漢的“西伯利亞”。上任后，李永太自費組織村裡黨員多次赴重慶市城口、開縣等中藥材基地考察、觀摩、學習，並先行先試，潛心鑽研，示范種植。成功后，他免費為村民提供種子、技術，全面推廣、規模種植。他還多方爭取支持，成立“山歸源”合作社，解決藥材銷售后顧之憂。如今全村村民發展厚朴、廣香、天麻、柴胡等中藥材種植3萬余畝，2013年全村年收入達550萬元，僅此一項人均增收7000多元，其中戶均年收入達10萬元以上的近30戶，20萬元以上的12戶。

生活質量在變，基層干部艱苦朴素的品質沒變。隨著經濟社會發展，人們物質文化生活日趨富裕，面對微薄的工資待遇，基層干部無怨無悔，埋頭苦干。他們淡泊名利，勤儉節約，不懈進取。他們常常肩扛鋤頭、手拿鐮刀、腳穿膠鞋上山下田、走村入戶。他們以淳朴的感情對家鄉、對群眾、對親友，他們理解農民，因為他們就是農民，深知一粥一飯當思來之不易、半絲半縷恆念物力維艱。

被追授“全國優秀共產黨員”的李林森，原萬源市委常委、組織部長。他一身正氣、兩袖清風、勤勉工作。生前的他，雖身居要職，卻沒有為自己和家人謀取一點私利。老父親一直住在農村破舊的平房裡，就連父親大壽，他都拿不出錢來操辦﹔后來，他被確診為肝癌晚期，手術費也要靠親朋好友東拼西湊﹔他走后，留給妻子的除了無盡的悲痛，還有一張張欠條。可是，在他有限的生命裡，卻資助了很多貧苦學生和困難群眾，即使在病重期間，也還念念不忘他的幫扶對象。

群眾意識在變，基層干部對群眾的感情沒變。國情在變、世情在變，群眾訴求與日俱增，基層事務紛繁蕪雜，面對變革過程中的新現象、新問題，基層干部不焦不躁，把群眾當親人，把群眾事當成自家事，積極主動、細致深入、傾情而為。他們不為名所擾、不為利所惑，始終同人民群眾同呼吸、共命運，用自己的“辛苦指數”提升群眾的“幸福指數”。他們以堅韌的意志扎根農村，與農民建立深情厚誼，在富裕農民、繁榮農村、發展農業的實踐中實現自己的人生價值。

宣漢縣慶雲鄉白玉村黨支部書記趙仕春，退休不褪色、返鄉為民獻余熱。他曾在鄉鎮“一把手”崗位上干了20多年，退休后隨子居住、安享天倫。但是，一封白玉村民的聯名邀請信打破了他平靜的晚年生活，面對信上那滿篇的紅手印，他思緒萬千、難以抉擇。但憑著對家鄉父老的摯熱深情，他毅然放棄大都市舒適的生活，回村參選當支書，挑起了改變該村“散、亂、窮”的重擔。上任伊始，他抓班子強隊伍、搞建設夯基礎、調產業優結構，成功摸索出“善治工作法”，實現了該村由散到聚、由亂向治、由窮向富的嬗變。他就是“把優秀當作習慣、把完美作為標准，爭做人民滿意服務員”基層黨員干部的普通代表，在他的身后，有更多的基層干部正激情滿懷、躊躇滿志，在為民之路上務實前行。