譚曉曉
“郡縣治,天下安”,這是對基層重要性的最貼切的概括。作為基層“一根針”的基層干部,無疑是“郡縣治”中最重要的一環。因此,基層干部要不斷端正認識,提高自我要求,加強實踐鍛煉和修身反思,不斷把自己打造成解決基層問題的“金鑰匙”。
首先,把基層干部打造成打開人民群眾心扉的“金鑰匙”。基層干部是最貼近的人民群眾的領導層,他們長期接觸群眾,深入群眾,最能與群眾打成一片,最能了解人民群眾最迫切的需要。基層干部要更加深入群眾,加深同人民群眾的血肉聯系,聽取人民群眾的心聲,真正做到權為民所用,利為民所謀,做打開人民群眾心扉的“金鑰匙”。
其次,把基層干部打造成解決人民內部矛盾的“金鑰匙”。近年來,經濟發展快速,隨之而來的還有人民內部矛盾、糾紛的不斷增多。拆遷、社會保障、改制等引起的各種問題頻發,許多地方甚至引起了小范圍的社會動蕩。歸根到底是基層干部沒有調節好、處理好。“禁微則易,救末則難”,基層干部應該牢記這個准則,在發生之前做好宣傳,在發生之后及時疏通,做到防患未然,防微杜漸,做好解決人民內部矛盾的“金鑰匙”。
最后,把基層干部打造成開發基層、建設基層的“金鑰匙”。“為官一任,振興一方,造福幾代”,自古以來就是為官為政者最執著的信念。在現代,仍然適合。基層干部更要有這個信念,帶頭發展經濟,做好環境保護,努力實現可持續發展,做到為民務實,為人民群眾做實事、做好事,做好
開發基層、建設基層的“金鑰匙”。
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