立身，顧名思義，就是樹立己身。人生在世，立身重要。木秀於林靠固本，人顯於眾靠立身。領導干部立身，就是把自己的品德、知識、才干樹立起來，以安其身，以稱其位，以履其職。
立身是個老話題、新問題和永恆的課題。古往今來，大凡志士仁人都把立身視為從政之基。曾子強調“修身、齊家、治國、平天下”，把修身擺在齊、治、平之前。古詩雲：“盛衰各有時，立身苦不早”。一個人事業的盛衰各因時勢使然有所不同，而立身這個問題不能不及早考慮。領導干部是領導和推進黨和國家事業的骨干力量，擔負著實現“中國夢”的歷史重任，迫切需要加強自身修養，加強實踐鍛煉，樹立己身。當前，我國正處在多元多樣多變的社會轉型期，各級領導干部面臨著四大考驗、四大危險。總的來說，我們的干部隊伍是經受住了考驗的，成為推動科學發展、構建和諧社會的可靠力量。但也有少數領導干部經不起考驗，出了很多問題。有的理想信念動搖，不信馬列信宗教，不問蒼生問鬼神，價值虛無，精神空虛﹔有的人生觀扭曲，宗旨觀念淡薄，精神懈怠，脫離群眾，對個人名利趨之若鹜，對人民疾苦漠不關心，甚至與民爭利，損害人民群眾的利益﹔有的熱衷於追逐權力，濫用職權，以權謀私，甚至嚴重違紀犯罪﹔有的情趣低俗，奢靡揮霍，貪腐墮落，完全喪失共產黨人的人格與本色。這些問題的存在，玷污了黨的先進性和純潔性，損害了黨和政府的形象，削弱了黨組織和干部隊伍的戰斗力。解決這些問題，一項根本建設，就是領導干部要重視立身，帶頭立身，按照黨章和中國特色社會主義核心價值體系的要求立好身。我們黨歷來十分重視領導干部特別是年輕干部的立身問題。習近平總書記指出，年輕干部要做“思想純潔、品行端正的示范者”，還強調，“現在干部特別是年輕干部中，最重要也是最需要並切實解決好的是理想信念和思想作風問題”。習近平總書記突出強調的思想純潔、品行端正、理想信念和思想作風問題，也是領導干部立身要解決的重點問題。立身是一項貫穿終身的任務。時代在發展變化，新知識、新事物、新思想、新觀念層出不窮，每天都給我們的立身提出新任務、新課題。領導干部隻有不斷加強修身，正確立身，才能“苟日新，日日新，又日新”，始終緊跟時代步伐，始終走在時代前列。
領導干部立身，“看似尋常最崎崛，成如容易卻艱辛”，內容涉及方方面面，認識和實踐的要求都很高。至關重要的是解決立德、求知、敏行三個問題。
首先是立德。德是立身之本。“人無德不立，國無德不興”。古人仰望人生“三不朽”，也是把立德擺在首位的。孔子說：“為政以德，譬如北辰，居其所，而眾星拱之。”唐太宗說過：“人之立身，所貴者惟在德行。”伏爾泰講：“造就政治家的，絕不是超凡出眾的洞察力，而是他們的人格。”我們黨歷來強調干部要有好的德行，始終把德才兼備、以德為先作為用干部、選人才的根本標准。實踐証明，一個人“小事業的成功靠機遇，中事業的成功靠能力，大事業的成功靠德行”。立德包括立政治品德、社會公德、職業道德、生活美德。對領導干部而言，最根本的是做到忠誠、盡責和廉潔。忠於黨，忠於國家，忠於人民，忠於事業，是領導干部最可貴的政治品質，也是領導干部經受任何風險和考驗的政治根基。黨員領導干部一定要對黨忠誠，對事業忠誠。責任即是使命。敬業盡責體現領導者的道德境界。古代賢人志士把“為天地立心，為生民立命，為往聖繼絕學，為萬世開太平”作為自己的責任和追求，生死以之，鞠躬盡瘁，為世代所景仰。領導干部必須始終堅持情為民所系、權為民所用、利為民所謀，敢於負責，全心盡責，為黨和人民的事業踏實工作、竭誠奉獻。廉潔乃德之基礎。古人雲：“山自重，不失之威峻﹔海自重，不失之雄渾﹔人自重，不失之尊嚴。”領導干部守住了清廉，就可以贏得恆久的尊嚴，就能保持為黨和人民干事的浩然正氣。領導干部隻有守住清廉，立身才會立得正，從政才能站得穩。
其次是求知。知識是人類對世界認識的總和，是立身之基。領導干部履職盡責需要本領，需要能力，而本領的增長，能力的提升，關鍵靠知識和經驗，經驗也是知識，是實踐知識。領導干部隻有掌握了豐富的知識特別是最新知識，才能最大限度地貼近客觀實際、貼近規律。相反如果缺乏知識、不善於積累知識，就很難有所創造，有所作為。所以古人強調：“立身百行，以學為基。”領導干部求知，應該先博而后約，先廣泛而后專精，特別是注意獲取四個方面的知識。一是馬克思主義理論知識。這是看家本領。理論是探照燈，能夠撥開事物的現象而揭示規律。習近平總書記強調：“馬克思主義理論，是我們做好一切工作的看家本領，也是領導干部必須普遍掌握的工作制勝的看家本領。”實踐証明，領導干部的理論知識越豐富，“看家本領”越過硬，思維層次就會越高，方向感就會越強，頭腦就會越清醒，對問題的判斷就會越准確，就越能做好本職工作。二是專業知識。這是制勝之道。專業知識是領導干部成為行家裡手、內行領導的可靠保証。沒有專業知識，或專業知識不扎實、不更新，我們的工作就可能陷入“少知而迷、不知而盲、無知而亂”的困境，就有“盲人騎瞎馬，夜半臨深池”的危險，就可能犯大錯誤。而專業知識越扎實，對本職工作的政策業務越熟悉，認知水平就越高，解決問題的能力就越強。正如恩格斯講的，“人們對事物的理解越深刻，他對事物的判斷就越自由，而猶豫不決，是以不知為前提的”。三是歷史知識。這是后事之師。歷史是最好的教科書，“治天下者以史為鑒”。領導干部學好了黨史、國史，才能“鑒前世興衰，考當今得失”，更自覺地把握時代與社會發展的大勢﹔才能“君子以多識前賢往行，以蓄其德”，知史愛黨，知史愛國。四是哲學知識。這是智慧之燈。陳雲同志講，學好哲學，終身受益。李瑞環同志講，哲學是“明白學”，許多事情隻有學了哲學才能真正明白﹔哲學是“智慧學”，學了哲學可以使人變得聰明，腦子活，眼睛亮，辦法多。領導干部學好了哲學，就能掌握做人做事的“金鑰匙”“金點子”，就能變得聰明起來。
第三是敏行。敏行是立身之要。古人講：“君子訥於言而敏於行”。鄧小平同志指出：世界上的事情是干出來的，不干，半點馬克思主義也沒有。年輕干部立德、立知、立業，最后都須落實到行動上。敏行要突出一個“勤”字。“知之非艱，行之惟艱”。惟有勤，能補認識之拙，補能力之缺，突艱難之圍，建事業之功。領導干部要堅持勤勉修德，勤勉學習，勤勉干事。那些習慣於“平平安安佔位子，忙忙碌碌裝樣子，疲疲踏踏混日子”，工作不上心、不上勁的干部，最后是要吃大虧的。敏行要堅持一個“實”字。空談誤國，實干興邦。做工作隻有從實際出發，著眼於解決實際問題，才會方向明、思路清、意念定。陳雲同志強調，領導干部要不唯上、不唯書、隻唯實。領導干部無論做什麼工作，擔任什麼職務，要力戒形式主義、花拳繡腿，堅決克服表面文章、虛假浮夸，堅持真情實感待人，真心實意干事，真槍實彈破難，多為人民干實事、干好事。敏行要追求一個“敢”字。一項領導力研究成果証明，人的成功，42%來自富有挑戰性的工作，25%來自逆境。我理解，面對挑戰性的工作乃至逆境，能煥發一個人勇於負責、敢於擔當的精氣神，能激起一個人義無反顧、全力以赴的拼命勁。這正是成功的關鍵。領導干部要敢於接觸矛盾，敢於直面問題，敢於較真碰硬，敢於承擔責任，努力在破解難題和駕馭復雜局面中經受考驗，增長才干。
領導干部立身，是一個長期、漸進的過程，不可能一蹴而就，畢其功於一役。必須持之以恆，堅持不懈，進行到底。當前，特別要在堅定信仰、改進作風、勤奮學習上下功夫。
在堅定理想信念上有新境界。對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念，是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受任何考驗的精神支柱，也是領導干部立德、求知、敏行的指南和動力。習近平總書記反復強調，“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，就會得‘軟骨病’。”現實生活反復告訴我們，人一旦有了高尚的信仰、堅定的信念，浮躁的心靈就有了熨帖，繁忙的工作就有了目標，人生的奮斗就有了意義，抵御腐蝕誘惑的“免疫力”就會大大增強。相反，人一旦信仰動搖、信念模糊，就可能精神懈怠、迷失自我、誤入歧途。領導干部必須深入學習黨的十八大精神，深入理解、切實增強堅持和發展中國特色社會主義的理論自信、道路自信和制度自信，進一步堅定對馬克思主義的信仰，對共產主義和中國特色社會主義的信念，始終堅持正確的政治方向，身處順境不驕傲不急躁，遇到逆境不消沉不動搖，經受得住各種風險和困難考驗，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，永葆共產黨人的政治本色。
在改進作風上有新進步。作風是形象，作風是力量。習近平總書記多次指出，“工作作風上的問題絕對不是小事”，“堅持以為民、務實、清廉的黨風凝聚黨心民心，帶動政風民風”。樹立和弘揚優良作風，也是新形勢下領導干部立身需要高度重視和認真解決的問題。領導干部要按照中央要求，自覺“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”，認真解決在為民、務實、清廉方面存在的突出問題。要以樹立宗旨意識為根本，以端正思想路線為要義，以廉潔從政為底線，以艱苦奮斗為切入點，以夙夜在公、勤勉工作為基點，努力強化以實干立身的觀念，開創奮進之路﹔以清廉立身的觀念，筑牢拒腐之堤﹔以盡責立身的觀念，夯實成長之基。
在勤奮學習上有新目標。習近平總書記強調，建設“學習型、服務型、創新型”政黨，要把學習型放在第一位，因為學習是前提，學習好才能服務好，學習好了才有可能進行創新。勤奮學習，不斷求知，是領導干部立身的重要內容，是一個優秀領導干部必備的素質。各級領導干部必須認真學習貫徹習近平總書記“好學才能上進”和“必須大興學習之風，堅持學習、學習、再學習，堅持實踐、實踐、再實踐”的重要指示，堅持學習，勤奮學習。靜心讀書，特別是多讀點原著，在掌握科學理論的精神實質上下功夫。深入思考。“問題是時代的聲音”，領導干部的腦子裡要始終裝著問題，重點研究自己職責應該抓好的問題，研究實踐中迫切需要解決的問題。緊貼實際。堅持聯系思想實際、工作實際讀書、學習和思考，補長知識短板，破解工作難題，升華思想境界，提振創造精神，為實現“中國夢”和湖南的“小康夢、兩型夢、崛起夢”凝聚更多的正能量，作出更多的新貢獻。
（作者系中共湖南省委組織部副部長）
（《新湘評論》2013年第13期）
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