“現在消費者一走進賣場，都喜歡找‘勤廉誠信經營戶’，因為在挂這個牌子的店裡買家具放心。現在雖是家具銷售的淡季，但我們的訂單額反而比去年多了三成。”江蘇省徐州市鼓樓區紅星美凱龍家具廣場一家家具店負責人感慨。
今年以來，鼓樓區根據非公企業黨建要求和現代企業發展需要，引導非公企業構建教育宣傳、預警防控、監督制約、考核激勵“四位一體”的勤廉誠信體系。
“誠信與和諧握手，廉潔與效益同在”、“貪一時之利，毀一生前程”……在該區非公有制企業中，隨處可見廉政標語或廉政漫畫。該區與非公企業簽署《勤廉誠信建設共同宣言》，開展一系列“勤廉誠信”宣傳教育活動：評選“勤廉誠信先鋒崗”、“勤廉誠信服務明星”，與非公企業黨員簽署“勤廉誠信承諾書”，組織開展“勤廉誠信大討論”、“勤廉誠信征文”等活動……使非公企業管理人員和普通員工在潛移默化中接受勤廉誠信教育。
該區注重幫助企業建立完善廉潔風險預警防控制度。江蘇融豐投資擔保有限公司根據排查出的廉潔風險點，針對工程建設、設備招標、物資採購等重點環節，制定相應的防控措施。在規范的合同制度和大額資金使用備案制度保障下，該公司去年避免經濟損失近100萬元。
“重要情況讓員工知道，重大決策讓員工參與，重點崗位讓員工評議，重要環節讓員工監督。”區委常委、區紀委書記王曉龍說，監督制約機制是勤廉誠信體系建設的核心。該區在非公企業中組建由紀檢組織和工會、人力資源等部門人員組成的“勤廉誠信經營監督聯席會”，定期研究解決企業生產經營中遇到的問題。聘請企業員工擔任“勤廉誠信”監督員，對企業是否守法經營、誠信經營進行監督。設立“勤廉誠信經營”舉報電話，邀請消費者對企業“勤廉誠信經營”情況進行評價。
該區為千余名非公企業黨員建立《廉潔誠信檔案》，對他們實行考核激勵制度。企業紀檢組織對檔案進行動態管理、綜合分析，每半年向上級紀檢組織報告一次。經上級紀檢組織審核后，向企業通報有關情況。通報結果作為黨員員工崗位聘用、晉升加薪、獎金分配、評定獎懲的依據之一。
“管理層黨員的勤廉誠信意識增強了，賣場業戶競相爭創‘黨員勤廉誠信示范崗’、‘勤廉誠信經營戶’……”徐州紅星美凱龍家具廣場負責人車星海說，“勤廉誠信體系建設活動的開展，帶動了良性競爭，推動了企業健康發展。”（鹿紅英 許毅 徐曉晨）
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